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6月7日，吉林省委副書(shū)記、省長(cháng)韓俊等領(lǐng)導一行蒞臨銳仕方達長(cháng)春分公司參觀(guān)指導。

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銳仕方達集團東北區域執行總裁、長(cháng)春分公司總經(jīng)理趙鑫為領(lǐng)導們詳細介紹銳仕方達的發(fā)展現狀，韓俊對銳仕方達長(cháng)春分公司在本地的客戶(hù)服務(wù)情況表達了深度關(guān)切。

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趙鑫介紹道：銳仕方達自成立以來(lái)，服務(wù)全球50000+知名企業(yè)，遍布全球70余座城市。

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銳仕方達長(cháng)春分公司為當地企業(yè)提供了全鏈條的人力資源服務(wù)，結合長(cháng)春的產(chǎn)業(yè)布局，服務(wù)了一汽集團、中車(chē)長(cháng)客、國藥集團、長(cháng)春高新集團、東北工業(yè)集團、偉峰地產(chǎn)等一批高精尖企業(yè)，每年為企業(yè)引進(jìn)高端人才超300人。

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此外，趙鑫詳細介紹了從加拿大引進(jìn)醫學(xué)博士入職國藥集團的人才案例，該人才對國藥集團在新藥研發(fā)方面起到了積極的推動(dòng)作用。

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韓俊對銳仕方達的人才引進(jìn)成果表達了充分地認可，韓俊表示，高端人才引進(jìn)帶來(lái)的收益是廣泛性的，對帶動(dòng)就業(yè)和企業(yè)自身高質(zhì)量發(fā)展都有極其重要的作用。銳仕方達要充分發(fā)揮市場(chǎng)的人才配置功能，為吉林省企業(yè)在發(fā)展中遇到的人才招聘難題提供解決方案。

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同時(shí)，人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)布局要有前瞻性，積極響應政府發(fā)布的行業(yè)支持政策，成立重點(diǎn)行業(yè)項目組，為長(cháng)春地區企業(yè)招聘到既好用又要留得下的人才。

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韓俊對如何提升獵頭機構更好地發(fā)揮招聘市場(chǎng)主體作用表達了觀(guān)點(diǎn)和建議：

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一是應對獵頭機構給予引才獎勵，提高獵頭機構對域外人才引進(jìn)的積極性；

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二是積極搭建平臺，尤其是省內小巨人企業(yè)、中型企業(yè)因自身競爭力在核心人才招聘上普遍遇到瓶頸，應該積極撮合與獵頭公司進(jìn)行合作，幫助其解決人才難題。

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趙鑫表示，銳仕方達渴望能與更多的當地企業(yè)建立合作關(guān)系，推動(dòng)當地企業(yè)和人才的蓬勃發(fā)展。企業(yè)的招聘需求是動(dòng)態(tài)的，人才也是流動(dòng)的，銳仕方達需要長(cháng)期堅持推動(dòng)企業(yè)和人才的協(xié)同發(fā)展。在黨和政府的領(lǐng)導下，銳仕方達有信心服務(wù)好當地企業(yè)客戶(hù)，為吉林省人才工作、就業(yè)工作貢獻堅實(shí)力量。

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人才如候鳥(niǎo)，東北地區企業(yè)不斷發(fā)展壯大，自然會(huì )吸引越來(lái)越多的人才。振興東北老工業(yè)基地，推動(dòng)東北企業(yè)與人才的精準匹配，一直是銳仕方達重點(diǎn)發(fā)力方向之一，銳仕方達將持續加強與東北地區企業(yè)的人才戰略合作，推動(dòng)人力資源服務(wù)事業(yè)蓬勃發(fā)展。

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銳仕方達長(cháng)春分公司簡(jiǎn)介

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銳仕方達獵頭公司人才科技集團有限公司成立于2008年，總部位于北京，主要面向全球客戶(hù)提供核心人才招聘、高層次人才引進(jìn)等獵頭業(yè)務(wù)，是AAAA級人力資源服務(wù)機構，全國人力資源誠信服務(wù)示范機構，行業(yè)權威媒體第一資源發(fā)布《2020中國獵頭行業(yè)排行榜（內資）》，銳仕方達榮膺排行榜Top1。

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銳仕方達長(cháng)春分公司成立于2015年，是銳仕方達在東北地區成立的第一家分公司，落成銳仕方達東北區域總部，長(cháng)春公司自成立以來(lái)發(fā)展迅速，至今已有超過(guò)80人的獵頭團隊，每年為客戶(hù)提供超過(guò)300名中高端人才，是吉林省具有廣泛影響力的獵頭公司。